Plazas y sueldos en Oposiciones de Justicia

Si has decidido preparar una oposición, seguramente te encuentres con miles de dudas, como por ejemplo las plazas y sueldos en oposiciones de Justicia. Una de las primeras que suelen surgir, es elegir qué oposición es más adecuada según tus estudios o preferencias. Hoy queremos facilitaros está búsqueda creando una guía para opositores principiantes en las oposiciones a Justicia profundizando en plazas y salarios. Antes de empezar, es necesario saber que en Justicia hay 3 cuerpos generales de funcionarios:

1. Plazas en las oposiciones de Justicia.

Las convocatorias para los cuerpos generales de la Administración de Justicia suelen ser de las fijas todos los años. No obstante, ni el elevado número de funcionarios públicos que se necesitan para engrasar la lenta maquinaria de la Justicia, ni el hecho de que permanentemente se estén creando nuevos órganos judiciales, que hay que dotar de personal, han evitado que la crisis se haya hecho notar también en este ámbito, y durante unos pocos años (2012-2014) sólo hubo una convocatoria, de Gestión procesal, y de tan solo 242 plazas.

Actualmente, las cifras de plaza se están recuperando al mismo ritmo que en el resto del sector público, o incluso más rápido, porque nos encontramos este año con una oferta de empleo público que, acumulando las plazas de 2017 y 2018 ha dado lugar a la mayor oferta jamás publicada. Nada menos que 5.942 nuevos funcionarios de justicia tomarán posesión, por el sistema de turno libre (incluyendo tanto el turno general como el de personas con discapacidad, al que se reservan el 7% del total de las plazas), una vez que concluya el proceso selectivo que empezará en los próximos meses.

Si comparamos estas plazas con las de la última convocatoria (OEP 2016) nos encontramos con que:

El número de plazas en Gestión ha aumentado en más de un 277%.
El número de plazas en Tramitación ha aumentado en más de un 233%.
El número de plazas en Auxilio ha aumentado en más de un 244%.

Lo que todavía es una incógnita es la ratio de opositores por plaza que nos encontraremos este año, porque, al igual que el elevado número de plazas está atrayendo a mucha gente, la más que previsible utilización del sistema de concurso-oposición está echando para atrás a otros muchos.

No obstante, está claro que es un muy buen año para intentar aprobar, al igual que lo será el siguiente, en el que el número de plazas será también muy alto (aunque no tanto porque no se acumularán las correspondientes a dos años, como ha pasado éste).

Plazas y sueldos en Oposiciones de Justicia: Como vemos, el cuerpo en el que más plazas se ofertan es en el de Tramitación procesal, lo cual es lógico, porque es donde mayor número de funcionarios existen. En un Juzgado normal, de pueblo o de ciudad pequeña, como el que os puede tocar de primer destino, suele haber, además de un Juez y un Letrado de la Administración de Justicia: dos funcionarios de auxilio, cuatro tramitadores, y dos gestores procesales. En los Juzgados de ciudades grandes las plantillas son algo más amplias, y complejas, porque puedes trabajar en una UPAD, un Servicio Común, Fiscalía…

2. El salario en las Oposiciones de Justicia.

Conocer el salario que vamos a cobrar cuando obtengamos nuestra plaza es una de las cosas más consultadas antes de prepararnos la oposición. Retribuciones 2018:

Sueldo base: Es igual en todos los destinos

Gestión: 1.130,90 €
Tramitación: 929,49 €
Auxilio: 843,10 €

Trienios: Supone un aumento del 5% del sueldo base y se produce cada 3 años.

Gestión: 56,55 €
Tramitación: 46,47 €
Auxilio: 46,16 €

Pagas extra: tendréis 2 pagas extras al año, en junio y diciembre. Se componen del sueldo base, los trienios y unas cantidades que dependen del cuerpo (407,45 € en gestión, 355,89€ en tramitación y 332,68€ en auxilio) y otras que dependen del cuerpo y destino (entre los 412,35 € para los funcionarios de gestión en destinos de tipo I y los 283,05€ de los funcionarios de auxilio en destinos de tipo IV).

Complemento de destino: se establecen 4 tipos de destino, con distintas retribuciones para cada uno de los cuerpos:

Puesto tipo 1: Madrid, Barcelona y otras localidades de ambas provincias con Juzgados servidos por Magistrados.

Gestión: 231,03 €
Tramitación: 186,33 €
Auxilio: 123,30 €

Puesto tipo 2: Bilbao, Las Palmas de Gran Canaria, Málaga, Palma de Mallorca, Sta. Cruz de Tenerife, Sevilla, Valencia, Zaragoza y localidades de las provincias de Vizcaya, Las Palmas, Málaga, Illes Balears, Sta. Cruz de Tenerife, Sevilla, Valencia, Zaragoza con Juzgados servidos por Magistrados.

Gestión: 204,20 €
Tramitación: 159,51 €
Auxilio: 96,47 €

Puesto tipo 3: Restantes capitales de provincia y localidades no comprendidas en los dos grupos anteriores.

Gestión: 190,78 €
Tramitación: 146,09 €
Auxilio: 83,04 €

Puesto tipo Juzgados de Paz

Gestión: 177,37 €
Tramitación: 132,67 €
Auxilio: 69,63 €

Complementos variables en los distintos ámbitos territoriales: Las Comunidades Autónomas con competencias transferidas establecen un complemento específico para sus funcionarios, distinto en cada una de ellas, y distinto al que establece el Ministerio de Justicia para los funcionarios del “ámbito no transferido”.

A modo de ejemplo, en el ámbito del Ministerio de Justicia tenemos el siguiente complemento:

Gestión: 410,89 €
Tramitación: 390,26 €
Auxilio: 387,64 €

En los órganos judiciales del País Vasco estos complementos llegan hasta:

Gestión: 987,46 €
Tramitación: 803,84 €
Auxilio: 772,22 €

Otras retribuciones: trabajar en algunos Juzgados puede llevar aparejado otras retribuciones:

Complementos de penosidad, de peligrosidad…etc: por ejemplo, tener que hacer salidas a centros penitenciarios, trabajar en la Audiencia Nacional…
Guardias: sobre todo en Juzgados de Instrucción. Pueden ser “de permanencia” si hay que estar en el órgano judicial, y suelen ser cortas, o “de disponibilidad”, si hay que estar sólo pendiente del móvil y disponible por si te llaman para ir a hacer algo, y suelen ser más largas (de una semana).
Complemento en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer
Complemento por trabajar en jornada de tarde (en Registro Civil, por ejemplo).
Indemnizaciones: dietas, gastos de viajes, indemnizaciones por estancia fuera de la residencia habitual.